律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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08/07
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预支500元工资后人不见了，这是犯罪吗？
预支工资后人消失，可能构成犯罪。依据《刑法》，逃避支付劳动报酬属犯罪，可判三年以下有期徒刑。若不及时处理，公司可能面临财产损失，且无法追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 此情况常见处理为报警并起诉。若确认是经济困难导致，可选择协商；若是恶意逃避，则必须依法追究责任，确保公司权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 预支工资消失属犯罪。处理：1.确认是否经济困难，
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08/07
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在某某上被骗了消费，有哪些应对措施？
您应立即报警处理。依据《中华人民共和国刑事诉讼法》，公安机关接到报案后应立案侦查，以追回损失。不及时处理可能导致证据丢失，难以维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 被骗应报警。具体操作：1.立即向公安机关报警，说明被骗经过；2.提供微信聊天记录、转账凭证等证据；3.配合警方调查，协助抓捕嫌疑人；4.如有需要，可咨询律师进一步维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
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08/07
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未成年可以只用户口本入住酒店吗？
未成年一般不可仅凭户口本入住酒店。分析：根据我国相关法律规定，未成年人在入住酒店时通常需要提供有效的身份证明，如身份证、护照等，以核实其身份和年龄。户口本虽然可以作为身份证明的一种，但在酒店入住的实际操作中，往往不被视为有效的身份证明文件，因为户口本的信息较为详细且不易快速验证。提醒：若酒店拒绝未成年人仅凭户口本入住，且情况紧急或存在特殊需求，应及时与酒店管理人员沟通，或寻求当地公安机关的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询
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08/07
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因工作操作不当受伤，这种情况算工伤吗？
因工作操作不当受伤，一般算工伤。依据《工伤保险条例》，工伤认定不考虑职工操作是否不当，实行无过错原则。若不及时处理，可能影响工伤认定和待遇享受。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 这种情况常见处理方式是申请工伤认定。若属于意外疏忽，则申请工伤认定并享受待遇；若涉嫌蓄意违章，则需证明自身非恶意，仍建议申请工伤认定以明确权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 算工伤。操
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08/07
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户口本上改已婚怎么改
户口本上改已婚需携带结婚证到户籍所在地派出所办理。分析：根据我国户籍管理规定，婚姻状况变更需提交相关证明材料。结婚证是证明婚姻关系成立的法定证件，因此需携带此证件前往户籍所在地派出所申请变更婚姻状况。派出所核实无误后，将予以变更。提醒：若户口本上婚姻状况与实际情况长期不符，可能影响个人权益，如房产过户、子女入学等。一旦发现不符，应及时办理变更手续。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式：户口本婚姻状况变更的常见方式
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08/07
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POS机押金不退咋办
POS机押金不退可投诉解决。依据《担保法》等，押金属担保物权，应予退还。不及时处理可能导致权益受损，影响资金回笼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ POS机押金不退，先协商。具体操作：1. 联系业务员，了解押金规则；2. 展示证据，协商退款。若协商无果，则投诉：1. 拨打12315；2. 或搜索“中国消费者协会”，联系当地投诉部门。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
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08/07
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小时工旷工扣工资怎么算
小时工旷工扣工资需依法进行。依据《劳动法》等，旷工扣款需合理且不能违反最低工资标准，否则可能面临法律纠纷及赔偿。严重情况下，未依法处理可能导致企业被罚款或承担其他法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 小时工旷工扣工资需依法。具体操作：1. 查看合同或公司规定，明确旷工扣款标准；2. 扣款金额需合理，不得低于最低工资标准；3. 与员工沟通，确保扣款透明公正；4. 保留扣款记录，以备不时之需。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1555
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08/07
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宾馆无法退房怎么办
宾馆无权拒绝退房，若限制退房自由则违法。依据《刑法》，非法限制人身自由可能构成非法拘禁罪，处三年以下有期徒刑等刑罚。严重情况下，不及时处理可能导致人身安全受威胁，甚至面临刑事责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 宾馆不退房，应这样处理：1. 协商：与宾馆前台或管理人员沟通，明确退房要求，寻求解决方案。2. 投诉：若协商无果，向消费者协会或旅游局等部门投诉，寻求帮助。3. 报警：若宾馆限制退房自由，涉嫌非法拘禁，应立即拨打110报警，
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08/07
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工伤九级赔偿金公司怎么处理
工伤九级赔偿金应由公司按法规支付。依据《工伤保险条例》，九级伤残可获9个月本人工资的一次性伤残补助金，合同终止或解除时，公司还需支付一次性伤残就业补助金。不及时处理可能导致法律纠纷及额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 工伤九级赔偿常见处理方式为支付一次性伤残补助金和就业补助金。具体选择需根据伤残情况、合同状态及当地政策确定，确保符合《工伤保险条例》及地方规定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8
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08/07
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陪产假遇周末有没有工资
陪产假遇周末有工资。依据《劳动法》，陪产假工资需按正常工资发放，周末遇陪产假也应支付工资，不支付或降低工资均违法。若不及时支付，会影响员工权益及企业信誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 陪产假遇周末常见的处理方式是按正常工资发放。若公司政策与法律规定相悖，应首先与公司沟通，沟通无果后可申请劳动仲裁或诉诸法律。选择处理方式时，应考虑自身权益及法律规定，确保合法合理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个