停薪留职时没交个人社保，单位能解雇我吗？
文成交通事故律师
2025-04-28
单位不能因停薪留职未交社保解雇你。依据《劳动合同法》，单位应缴社保，未缴可要求补缴，非法解雇需补偿。未及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位不能解雇。操作如下：1.与单位沟通，要求补缴社保；2.若单位拒绝，收集证据，如工资单、工作证明；3.向社保经办机构投诉，并提供证据；4.如被解雇，申请劳动仲裁，要求经济补偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位未交社保，你可要求补缴或投诉。选择方式需考虑单位态度与自身需求，若单位愿配合则要求补缴，若不配合则向社保机构投诉。
上一篇：商家说要起诉我，这是恐吓吗？
下一篇：暂无 了