6天班未签合同,我能否拿到应得的工资?

您有权拿到6天工作的工资。依据《劳动合同法》,事实劳动关系存在即需支付工资,不签合同不影响工资权益。若不及时处理,可能导致工资被长期拖欠,影响您的合法权益。
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您可通过协商、投诉或法律途径处理。建议先与用人单位协商,无果后向劳动监察大队投诉,必要时可提起劳动仲裁。选择方式时需考虑效率和成本。
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能拿到工资。操作如下:1.与用人单位沟通,要求支付工资;2.若拒付,向劳动监察大队投诉,并提供工作证据;3.如仍无法解决,可申请劳动仲裁,通过法律程序维权。

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